Apresentar sua experiência profissional de maneira clara, objetiva e convincente é essencial em diversos contextos, como gravação de vídeos para processos seletivos, apresentações em eventos e entrevistas de emprego. Neste artigo, exploraremos uma metodologia eficaz para estruturar sua narrativa profissional, destacando suas conquistas e diferenciais com credibilidade e objetividade.
Apresentando sua experiência profissional de forma eficaz
Neste artigo, vamos explorar uma metodologia muito útil para apresentar sua experiência profissional de maneira clara, objetiva e convincente. Essa metodologia pode ser aplicada em diversas situações, como gravação de vídeos para processos seletivos, apresentações em congressos e eventos, reuniões para demonstrar projetos realizados, entrevistas de emprego e muito mais. A estrutura dessa metodologia envolve basicamente 4 etapas: Contexto, Desafio, Ação e Resultado.
- Apresentar a experiência profissional de forma clara e objetiva
- Aplicação da metodologia em diferentes situações
- Estrutura da metodologia: Contexto, Desafio, Ação e Resultado
Etapa 1 – Contexto
O contexto serve para situar sua história, apresentando elementos importantes como sua posição e papel profissional na época, tempo de empresa, principais responsabilidades e situação da empresa/projeto/produto. O objetivo aqui é pintar um panorama geral para que as pessoas entendam de onde você está falando e possam acompanhar melhor o restante da história.
- Apresentar a posição e papel profissional
- Tempo de empresa
- Principais responsabilidades
- Situação da empresa/projeto/produto
Etapa 2 – Desafio
Aqui você vai descrever os principais desafios, problemas ou oportunidades que precisava enfrentar dentro daquele contexto apresentado anteriormente. Algumas dicas para esta etapa: Descreva a situação problemática que você precisou lidar, apresente métricas, dados, fatos que dimensionem o problema, destaque desafios como prazos apertados, orçamentos limitados, equipe reduzida etc e deixe claro os objetivos que precisava alcançar.
- Descrever os principais desafios, problemas ou oportunidades enfrentados
- Apresentar situação problemática
- Destacar métricas, dados e fatos
- Descrever desafios como prazos apertados, orçamentos limitados, equipe reduzida
- Definir objetivos a alcançar
Etapa 3 – Ação
A etapa da ação consiste em descrever o que você fez para resolver os problemas e desafios apresentados anteriormente. Algumas dicas: Apresente soluções, planos de ação, estratégias adotadas, destaque suas principais iniciativas e entregas, fale sobre aprendizados durante o processo e mencione tecnologias, metodologias ou conhecimentos aplicados.
- Descrever ações tomadas para resolver os problemas e desafios
- Apresentar soluções, planos de ação e estratégias adotadas
- Destacar principais iniciativas e entregas
- Falar sobre aprendizados durante o processo
- Mencionar tecnologias, metodologias ou conhecimentos aplicados
Etapa 4 – Resultado
Por fim, é essencial apresentar os principais resultados obtidos com todas as ações realizadas para resolver os desafios. Algumas dicas para uma boa apresentação de resultados: Quantifique melhorias em métricas como faturamento, leads, tráfego, vendas etc, mostrar a evolução de indicadores como NPS, CSAT etc, destacar reconhecimentos como prêmios recebidos pela equipe ou projeto e falar sobre promoções, bônus salariais e outras conquistas pessoais.
- Apresentar os principais resultados obtidos
- Quantificar melhorias em métricas
- Mostrar evolução de indicadores como NPS, CSAT
- Destacar reconhecimentos recebidos
- Falar sobre promoções, bônus salariais e outras conquistas pessoais
Apresentação de resultados profissionais
Apresentar resultados de forma clara e consistente é essencial para validar esforços e conquistar credibilidade.
- Apresentar resultados de forma clara e consistente
- Validar esforços e conquistar credibilidade
- Mostrar impacto e diferenciação
Estrutura completa para apresentação profissional
A estrutura de contexto, desafio, ação e resultado é uma base sólida para apresentar qualquer experiência ou projeto profissional.
- Contexto, desafio, ação e resultado como base sólida
- Adaptação para projetos, trabalhos individuais e melhorias em processos
- Fluxo claro de apresentação
Aplicação 1 – Vídeos para processos seletivos
A estrutura de contexto, desafio, ação e resultado pode ser aplicada em vídeos para processos seletivos, ajudando os candidatos a se destacarem de forma concisa e impactante.
- Aplicação da estrutura em vídeos para processos seletivos
- Destaque conciso e impactante
- Demonstrar resultados expressivos em curto espaço de tempo
Aplicação 2 – Apresentações para liderança/diretoria
Em apresentações para liderança ou diretoria, é importante não apenas mostrar os resultados, mas também evidenciar o protagonismo, as decisões acertadas e o impacto das ações para o negócio.
- Destacar protagonismo e decisões acertadas
- Mostrar impacto das ações para o negócio
- Evidenciar resultados e contribuições para a empresa
Expansão de negócios na Europa
Com base nisso, priorizamos a entrada na Alemanha, Itália e Espanha, fazendo as customizações necessárias em marketing, canais e modelo de negócios.
- Identificação das melhores oportunidades de expansão de negócios na Europa
- Priorização da entrada nos mercados da Alemanha, Itália e Espanha
- Customizações em marketing, canais e modelo de negócios para se adaptar aos novos mercados
Resultados da expansão
Hoje, menos de 1 ano após o início da expansão, já estamos presentes nos 5 principais mercados europeus. Saltamos de 12% para 31% de participação da Europa em nosso faturamento global. Isso mostra que nossas estratégias e execução rápida surtiram resultado.
- Expansão bem-sucedida para os 5 principais mercados europeus em menos de 1 ano
- Aumento significativo da participação da Europa no faturamento global, de 12% para 31%
- Validação da eficácia das estratégias e da execução rápida adotadas
Potencial de crescimento futuro na Europa
Indo adiante, vejo potencial para aumentarmos nossa parcela na Europa para pelo menos 45% nos próximos 2 anos. Já mapeei iniciativas prioritárias de produto, parcerias e marketing para cada país que gostaría de discutir na sequência.
- Identificação do potencial de crescimento para atingir 45% de participação na Europa nos próximos 2 anos
- Mapeamento de iniciativas prioritárias de produto, parcerias e marketing para impulsionar o crescimento
Aplicação em entrevistas de emprego
As entrevistas de emprego são outro momento crucial onde você precisa ‘vender seu peixe’. Não basta apenas listar empresas e cargos, é preciso comprovar entregas, resultados, superação de desafios.
- Importância de destacar entregas, resultados e superação de desafios durante entrevistas de emprego
- Necessidade de comprovar habilidades e experiências de forma concreta durante as entrevistas
Destacando um projeto relevante em entrevistas de emprego
Recentemente, atuei como líder técnico em um projeto desafiador e disruptivo dentro da empresa. Fomos incumbidos de desenvolver uma plataforma full stack de computação em nuvem aproveitando as mais modernas tecnologias de microserviços e containers.
- Exemplo de liderança em um projeto desafiador e disruptivo
- Desenvolvimento de uma plataforma full stack de computação em nuvem utilizando tecnologias avançadas
- Demonstração de habilidades técnicas e de gestão em um contexto desafiador
Conclusão
Investir tempo documentando seus principais desafios e projetos é fundamental. Ao utilizar a metodologia apresentada neste artigo, suas histórias profissionais se tornarão mais cativantes, transmitindo seu trabalho de forma convincente e impactante em qualquer contexto. Siga essas dicas e alcance o sucesso na apresentação de sua experiência profissional.
